浏阳市举办工程建设领域劳资专管员专项职业能力提升培训班
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10月24日上午，“2023年长沙市工程建设领域劳资专管员专项职业能力提升浏阳市培训班”在浏阳市人社局正式开班。
为根治工程建设领域欠薪问题的发生，今年6月初，长沙市出台了《长沙市工程建设领域劳资专管员专项职业能力提升三年行动计划》。2023年至2025年，长沙市将通过专项职业能力提升培训、劳资专管员星级评价、劳资管理名师专家培育、“安薪工程”项目建设、欠薪维权“阵地建设”和风险减量合作预防六大行动，加快长沙建设领域知识型、技能型、创新型劳资专管员队伍建设。
浏阳市人社局按照文件精神，结合浏阳实际，通过精心筹划和充分准备，对全市所有在建项目进行了摸底核查，计划分三批次组织辖区280个在建项目，共有200名劳资专管员参加培训。培训课程采取理论学习与实际操作讲解、现场授课与互动交流相结合的形式，重点围绕《根治欠薪法律体系及实践应用》《湖南省建筑工人实名制管理平台操作实务》等内容进行授课，并请优秀项目劳资管理员分享经验、学员分组交流心得，务求培训取得实效。
浏阳市人社局将以此次培训为重要契机，持续抓好劳资专管员工作能力提升，全面规范在建工程项目劳动用工管理，进一步提升全市建设项目农民工工资支付水平。
